Contenido reciente de Francisco S

Es eso, yo tuve una ITSS de una empresa, y la visitaron porque los trabajadores del anterior propietario seguían de alta y al preguntarles la inspección les indicaban que seguían trabajando en esa dirección. Con la escritura de alquiler y los recibos de pagados procederían a darlos de baja de...

Si y no sale ninguno, tampoco estatal. Lo que llama la atención es que el comercio del metal de Valencia si que contempla el alquiler de vehículos, pero el de Alicante lo excluye expresamente. Gracias.

Por si a alguien le sirve, voy a aplicar el comercio del metal de Alicante ya que, aunque excluye el alquiler de vehículos, una de las actividades de la empresa es compra y venta de vehículos.

Buenas tardes, trabajador con contrato previsible, al finalizar le hacen nuevo contrato de sustitución por IT. Al término del contrato previsible ¿genera indemnización con independencia del nuevo contrato?, creo que si, pero por confirmar. Gracias.

Buenos días, ¿qué convenio aplicáis para el alquiler de automóviles sin conductor en Alicante?. He visto que el comercio del metal lo excluye.

Buenos días, gracias por tu explicación, me ha sido de gran ayuda ya que se me ha presentado un caso similar y he tenido que rectificar las bases de enero, en tu caso para que las nóminas salieran a 0 y cotizar por el mínimo pusiste en tipo de inactividad la opción 6 alta sin retribución u otra?

Hola Amanda, como bien dicen los compañeros al no ser festividad ese día no hay que pagar nada adicional

Hola Amanda, desde mi punto de vista si coincide su trabajo con día festivo se le paga ese día o se compensa con descanso.

A la finalización RDL 1/2023 Artículo 24. Bonificación por la transformación en indefinidos de contratos formativos y de relevo. 1. La transformación en indefinidos de contratos formativos a la finalización de su duración inicial o prorrogada, cualquiera que sea la fecha de su celebración, dará...

Prueba a sacar una etiqueta identificativa en la AEAT y así ves los apellidos correctos.

Buenos días, gracias por la aclaración, me plantean un caso muy parecido, la empresa es la tomadora del seguro y el beneficiario el trabajador, cónyuge e hijo. Al trabajador la empresa le paga la parte del trabajador y le descuentan la prima del cónyuge y del hijo. En este caso, ¿se cotizarían y...

Me respondo, los fijos discontinuos para poder aplicar la bonificación tendrían que solicitar la baja voluntaria y esperar 3 meses. El fin de actividad por si no se considera baja a estos efectos.

Hola, una duda, una persona que ha finalizado un contrato fijo discontinuo hace menos de 3 meses ¿creéis que estaría excluido de las bonificaciones / incentivos para un contrato de formación en alternancia?

Buenos días, trabajadora sustituida que vuelve tras maternidad, el empresario quiere que la sustituta se quede un mes para traspasar la información a la que vuelve. Su contrato no está bonificado, ¿podría encajar un imprevisible para traspaso de información del trabajador que regresa? y la...

Yo entrego este