Resultados de búsqueda

Lo que yo veo: .- Nadie tiene control efectivo .- Nadie está en un supuesto de encuadramiento en RETA

¿Qué la empresa le repercute el coste de los EPIs al trabajador!!?? Mejor que IT no se entere...... Si PRL ha determinado que existe un riesgo que no se puede evitar (no hay prevención posible), y tampoco se pueden implementar medidas de protección colectiva, y solo queda lo de la protección...

Aclaremos situación, pues me da que esta va a ser una más de las múltiples denegaciones de Cese de actividad por parte de la mutua (y luego lo del amargo lamento, que malas son las mutuas y bla bla). Primero: El vínculo con la mercantil no es causa de encuadramiento ni en RGA (pues no es una...

Entiendo que esas tareas forman parte (al menos, en el descriptivo se le parecen) a las competencias de la UC0053_3, que corresponde con el Módulo Profesional 0065, que forma parte del currículo de diversos CFGS. La UC0053_3 tiene asociada la formación del MF0053_3 (sí, son así de...

Esa actividad que describes forma parte de las tareas de la unidad de competencia UC0053_3 Organizar el plan de muestreo y realizar la toma de muestras. Esa UC no está incluida dentro de las competencias básicas de un TS de Laboratorio Clínico y Biomédico (familia profesional Sanidad). Sin...

El RETA en sí mismo no es por arrendar apartamentos con destino turístico, sino por la calificación como ACTIVIDAD ECONÓMICA. Ese es el asunto. Si eres el propietario directo, para la AEAT tan correcto podría ser declararlo como RENDIMIENTOS DEL CAPITAL INMOBILIARIO (lo clásico que se ha venido...

Las cooperativas no son ni sociedades de capital (Art. 305.2.b)), ni sociedades laborales (Art. 305.2.f)). Así que por ese % de participación indirecto en el capital social, la normativa no tiene prevista ninguna presunción.

Tienes una tercera opción, ahora que aun están "baratas" las indemnizaciones: "Fijo ordinario + despido improcedente" Por 3 meses, te sale a unos 10 días libres de IRPF (para el trabajador). Así, ni te pillas los dedos, si dices que ya se llevan días calendario agotados, ni te tienes que...

Sin ser experto, pero analizando las implicaciones: Opción 1.- Contrato de formación en alternancia Promovido por la empresa contratante, y asociado a un itinerario formativo del trabajador, mediante el que adquirirá nuevas capacidades y competencias (titulación). Debe guardar relación las...

La normativa exige una base mínima de 1.000 €, pero no dice nada al respecto de bases máximas ni regularizaciones (si es que ya se está dentro de esa base mínima).

¿Técnico Superior en Organización y Control de Obras? Eso sería MECU 5 / MECES 1 En tal caso, lo suyo sería un grupo de cotización 3.

Si este cambio tirara adelante, de facto se estaría creando un tercer supuesto de despido. A los que ahora hay ("objetivo" y "disciplinario"), se le añadiría el despido por causas "subjetivas", equivalente al actual n.s.p.p., pero claro, con items y rúbricas de evaluación. La parte "buena": .-...

Correcto. Sobre la exención de IVA de dietistas-nutricionistas, cuidado, pues no es absoluta ni universal, sino casuística: ¿Está el Dietista-Nutricionista exento de aplicar el IVA en sus facturas?

La normativa es muy clara: "...en todo caso el acta de conciliación judicial o la resolución definitiva de la jurisdicción ..." La mutua en este caso, solo se ha limitado a solicitar o que la normativa exige. ¿Solución? Demandar a la cooperativa.

Ya estaba mirando el tema. Es peliagudo. Formalmente, el 24,5 % propio, y el 49 % no dan la presunción de control efectivo. Ergo, no cabe encuadramiento en RETA en esta situación. (Tal como expones, si fuese una sociedad profesional, y el administrador fuese un profesional-socio, lo del control...

El convenio es muy claro al respecto: "En cualquier caso...." Y por "cualquier caso", hay que entender incluso el caso de 3 bajas IT de 1 día de duración.

Atribución de rentas Casilla 1577 Rendimiento neto previo, corresponde con casilla 0221 de autónomos persona física Casilla 1579 Provisiones y gastos de difícil justificación, corresponde con casilla 0222 de autónomos Casilla 1583 Rendimiento neto reducido, corresponde con casilla 0226 de...

Según normativa, esa situación no sería incompatible. Es más, dependiendo de las tareas concretas asignadas y su nivel de dificultad e incertidumbre, es perfectamente posible. Por ejemplo, un recién graduado en arquitectura. Lo contratan de forma ordinaria en una consultora para que elabore y...

Un error que muchos cometen. TODA asociación es un ente sin animo de lucro. Y es sin ánimo de lucro por tener personalidad jurídica propia y no tener "propietarios" de cuota, ni posibilidad de repartir dividendos o beneficios como tal. Y tan asociación es un sindicato como una patronal como un...

Parece un mero cambio de movilidad funcional. A ver que dice el convenio al respecto. Si lo permite, y establece un periodo en que eso quedaría consolidado, pue eso. Y si el convenio no dice nada, o lo permite pero no establece un periodo "provisional concreto", se podría suplir mediante un...