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Si, asi voy a hacer, gracias!!!

buenas!! ¿Qué convenio aplicaríais a una recepcionista de una clínica dental?

Sí, yo creo que si, yo esque como soy del pensamiento que no hay una causa realmente causa... que si quieren nos tumban todas...

pues yo también veo que de interinidad nada por ser jornadas diferentes, lo único es que si le haces un imprevisible tienes que poner fecha fin...

BAJA EN SS: Despido objetivo TRABAJADOR si, tiene prestación por desempleo, sin problema

Buenos días!! No se si alguien ha tenido ya alguna justificación de Cata , en concreto con UMIVALE, cuando voy a subsanar, solo me aparecen dos opciones , pero en mi caso no es ninguna de las dos, es administrador de una SL, en la mutua no me saben decir nada.. Reducción de la facturación...

Totalmente de acuerdo por 20 días que se vaya a su casa y listo.. baja voluntaria...

Me ha llegado una revisón de cata que se hizo por disminución de ingresos El autónomo lo es por ser administrador de una SL Me piden libros contables.libros de facturas y cosas así que puedan acreditar esta reducción. Igual es una pregunta tonta: entiendo que esta documentación es de la...

pues es que la otra asesoría le ha dicho que le hacían un contrato bonificado (100 euros al mes) yo también pensaba que ya no existían... de todas formas a mi me afecta solo cuando la subrogue a la SL (la persona física no le hacemos aquí) como tiene que ser autónoma en la SL me da un poco igual..

Buenos días!! persona física que va a dar de alta a su hija,(ahora está en otra asesoría) le van a hacer un contrato indefinido bonificado,menor de 30 años.. el día 01 viene a nuestra asesoría pero se va a constituir como SL, si yo no estoy equivocada, la hija ahora sería autónoma ( la damos...

Yo creo que estaré también...a ver si te dicen algo en la mutua y nos dices, yo si me entero de algo también os lo cuento

Hola Suma, pues hablando con una chica de la mutua me dijo que iba a armarse un follón con este tema que no veas, de hecho la asociación de autónomos iba a intentar meterse con el tema, hubo muchos CNAES (Seguramente el tuyo esté en la lista) donde inicialmente la mutua decía que sí y finalmente...

pues en teoría si se separa debe ponerlo en conocimiento de extranjería, ya que debería proceder a tramitar otro tipo de permiso... peroooo.... lo de siempre nadie lo hace...

Envié un cassia el viernes y ya de paso hice la pregunta (eso me pasa por preguntona) de si existía obligación de presentar rendimientos netos de todos los autónomos antes del 31 de Octubre quieran o no modificar su base y me contestan que sí, que es obligatorio.. yo les vuelvo a preguntar...

si has cotizado atrasos deberías haber incluido ese incremento de base por la paga extra (se cotiza mes a mes )

Buenas!! hay que comunicar rendimientos antes del 31/10? creo que no es obligatorio...

mientras no dejes abandonado el foro apoyo la mención jajajja!!!

mira esta sentencia que he encontrado,TSJ Cataluña (Social), sec. 1ª, S 04-07-1997, nº 486/1997, rec. 1084/1995 es incompatible percibir el plus de disponibilidad y cobrar horas extras. El plus de disponibilidad no puede tener carácter permanente, ya que pretende retribuir la "dificultad" de...

La Sala Cuarta del Supremo ha declarado, en sentencia del 10 de octubre, que el salario mínimo interprofesional (SMI) se aplica en la relación laboral especial de las personas que intervienen en operaciones mercantiles sin asumir el riesgo y ventura, regulada por el Real Decreto 1438/1985, de 1...

la verdad no hay nada demasiado claro, porque a mi la idea de incapacitación del empleador al tener que ingresar en un centro geriatrico por incapacidad de valerse por si mismo, tampoco me parece tan descabellada con un mes de indemnización..