Resultados de búsqueda

  1. C

    ALTA CON PROPUESTA DE INCAPACIDAD PERMANENTE

    Gracias Fernando, la clave 65 y a esperar. Ok.
  2. C

    ALTA CON PROPUESTA DE INCAPACIDAD PERMANENTE

    Hola, vuelvo con este tema porque no tengo muy claro el procedimiento a seguir y no encuentro este tema en el foro, aunque se que se ha tratado, recibo hoy comunicación del INSS de alta de trabajador con propuesta de IP que está de baja desde el 30/10/2023, me dice que tengo que seguir...
  3. C

    NUEVO BOLETIN RED 6/2025 DE HOY 14/04

    No tienes que poner inactividad Z por una excedencia en ninguno de los casos, ni en el momento de la baja, ni en el momento de la no reincorporación.
  4. C

    Una de subrogaciones

    Santa Cruz de Tenerife
  5. C

    Una de subrogaciones

    Si, ver los convenios es muy importante, en nuestra provincia, el convenio específicamente establece que no se puede externalizar el servicio de limpieza en hoteles, por tanto si el convenio que tu aplicas si permite hacerlo, entiendo que el convenio a aplicar será el correspondiente a la...
  6. C

    EMPIEZAN LOS CORREOS CNAE 2025

    Hola, si tienen una correpondencia directa, quiero decir que no varía el código, no debes hacer nada
  7. C

    Certificado FUNDAE

    Yo también le digo siempre a la empresa, que solicite toda esta documentación a la empresa formadora, ya que nosotros no gestionamos nada de Fundae, con el certificado que ellos envían aplicamos la bonificación, deben proporcionártelo.
  8. C

    DIFERENCIAS SMI

    Me hago la misma pregunta
  9. C

    Orden PJC/178/2025, de 25 de febrero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social

    Buenos días pre carnavaleros amenzantes de lluvia...que no ha llovido en casi todo el invierno y se tiene que extremar a llover la semana de carnaval 🤷‍♀️ la vida... Bueno a lo que venía era a decir que aunque la base en el papel sea 1381,20 € si el salario, en el caso de trabajadores que van a...
  10. C

    EMPIEZAN LOS CORREOS CNAE 2025

    :(, ánimo
  11. C

    EMPIEZAN LOS CORREOS CNAE 2025

    TGSS T-Comunica<tgsstcomunica@tgss.mkcld.seg-social.es>
  12. C

    EMPIEZAN LOS CORREOS CNAE 2025

    Recibido primer correo, no me lo creo todos mis clientes se han cambiado automáticamente... voy a poner una bonoloto hoy :love:
  13. C

    DIFERENCIAS SMI

    Si, Ok ... me expresé mal, es la base de cotización la que redondean a 1381,50 €, el SMI en la nómina 1381,33 €, perdón por el lío
  14. C

    DESPIDO DISCIPLINARIO IMPROCEDENTE ¿audiencia previa?

    Aquí coincidimos con el criterio de Nando.
  15. C

    DIFERENCIAS SMI

    Si, haré los mismo... el problema las nóminas de febrero, que aún no se han publicado las bases mínimas, ni tiempos parciales y aquí seguimos jugando a adivinar el futuro... que paciencia tenemos.
  16. C

    DIFERENCIAS SMI

    Si, por eso supongo que el programa redondea pero debería ser a 1.381,40 en todo caso... la base de cotización .... incertidumbre
  17. C

    DIFERENCIAS SMI

    Es que es lo lógico, y la base de cotización también?
  18. C

    DIFERENCIAS SMI

    Mi programa acaba de enviar actualización con bases mínimas y demás, redondeando el SMI a 1381,50 €, a mi me sale 1381,33 mensual con pagas prorrateadas.... se debe redondear al alza? el BOE solo especifica 1184 * 12 pagas
  19. C

    DIFERENCIAS SMI

    Hola. yo estoy esperando por las bases mínimas como agua de mayo....si tuvieran la decencia de publicarlas ya!, apuraré lo que pueda las nóminas para incorporar diferencia SMI de enero ahora en febrero y no tener que tocar nada más al respecto, cruzando dedos 🤞
  20. C

    DIFERENCIAS SMI

    +1 como otros años
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