Resultados de búsqueda

  1. S

    Pasar de 40h. A 38.5

    Antes de nada revisa tu contrato de trabajo, debe aparecer el horario de la semana, además del cómputo semanal. A partir de ahí es ver el caso concreto.
  2. S

    SEGURO MÉDICO (AUTÓNOMO)

    Buenas tardes, en caso de un trabajador autónomo, si la empresa paga el seguro privado/médico, este se considerará salario en especie. Ahora bien, este salario en especie esta exento en 500€ anuales por miembro familiar como en régimen general, o al ser autónomo no esta exento de IRPF en ninguna...
  3. S

    Cobrar el paro, subsidio y posterior la jubilación

    Buenos días, te aconsejo que acudir a un profesional de tu zona para que valore tu situación y puede indicarte información con los números reales (aprox.).
  4. S

    Salario en domingo si convenio no dice nada

    Si el Domingo es su jornada de trabajo normal (como genéricamente es para muchos de Lunes a Viernes) no hay que pagar ningún suplemento. La jornada debe quedar redactada y registrada en contrato de trabajo.
  5. S

    REVISION IRPF

    Se paga para obtener un servicio (programa de nóminas), entre otras muchas funciones, una de ellas es el cálculo de IRPF. Debemos de fiarnos y además confiar... si empezamos a desconfiar y hacerlo manual pregunta que sentido tiene que pagues un dineral mes a mes si luego tienes que hacerlo casi...
  6. S

    Externalización de nóminas

    Me uno al proyecto para trabajar conjuntamente
  7. S

    Documento SLD

    Una empresa necesita un documento SLD para una Subvencion correspondiente a un finiquito de Febrero 2023. Como lo puedo sacar. Puede que no lo pueda sacar por haber pasado mas de un año. Entro en sistema RED, SLD Remesa, obtencion de duplicados y me sale el siguiente error, superado periodo...
  8. S

    Convenio a aplicar

    Ver https://www.mites.gob.es/es/sec_trabajo/ccncc/J_MNC/index.htm
  9. S

    he presentado 111 sin tener obligación

    Buenos días, Realiza un escrito explicando que por error has presentado de nuevo el Mod 111. Si lo presentaste en su día y esta OK (por tanto ha sido un error volverlo a presentar) realiza escrito para que en caso de recibir un requerimiento en el futuro poder adjuntar que realizaste un escrito...
  10. S

    DUDA PATERNIDAD

    Las 10 semanas restantes de paternidad se pueden disfrutar hasta que el bebé cumpla los 12 meses. Si ha desaparecido y no has comunicado el tramo parcial, aún tienes muchos meses por delante para que el trabajador pueda disfrutar de esas semanas restantes.
  11. S

    CUIDADO MENOR PREMATURO

    Buenas tardes, de momento las 6 primeras semanas ya que son obligatorias, además ten en cuenta que la ampliación por hospitalización no la conoces hasta que le den el alta, por tanto, primero que solicite las semanas obligatorias y luego ya sabiendo el tiempo que el bebé esta ingresado puede...
  12. S

    TIEMPO PARCIAL SISTEMA ESPECIAL AGRARIO

    Jornada Real que informes (en tu caso 6 que van de Lunes a Sabado) serán días completos de cotización que deberás cotizar. Otro tema es lo que cobre el trabajador, en este caso 12h/sem.
  13. S

    TIEMPO PARCIAL SISTEMA ESPECIAL AGRARIO

    En el régimen agrario debes cotizar por día de trabajo y pagar por las horas efectivas de trabajo. Es decir, si trabaja un 75% (6h/día), se le cotiza por el día de trabajo pero se le paga por 6 horas trabajadas.
  14. S

    Paso de A3 a INNUVA

    Llevan tiempo (algunos años) ofertando el Innuva vendiendo el producto como que A3nom se va a quedar sin soporte. Pero no es real
  15. S

    PEONADAS PREVISIBLES AGRÍCOLAS

    Conforme dice el compañero VILA100, la "P" son días previstos, esto quiere decir, días que hubiese ido a trabajar en caso de no estar enfermo.
  16. S

    Mejora validaciones ficheros CRA

    Buenas tardes, al enviar el fichero CRA de los atrasos me lo devuelve con error: CLAVE/DENOMINACIÓN CONCEPTO: 0008 RETR.POR ATRASOS NO INCLUIDA OTROS APART COD. RETORNO: 2492 - INDICATIVO ERRÓNEO PARA EL CONCEPTO ECONÓMICO Alguien sabe como solucionar este error?
  17. S

    Plan de pensiones vida caixa

    En a3nom G0021 (Gestora P.Pensiones)
  18. S

    SANCIÓN POR NO PRESENTAR EN PLAZO FICHEROS CRA

    Buenos días, si vuelvo a enviar el CRA de hace un par de meses, la TGSS emite sanción ? O la sanción es por la no presentación en plazo, la idea es modificar un importe de un trabajador. Hay actas de Inspección que ahora están relacionando bases de CRA con bases SILTRA y en caso de que sea un...
  19. S

    BASE COTIZACION ERTE

    Buenos días, hay que hacerlo manualmente. Puedes descargar el certificado en papel marcando los 180 últimos días sin tener en cuenta fecha de ingreso para que te saque el certificado en papel con la información, luego divides el importe entre 180 días y tienes la base diaria. Puedes consultarlo...
  20. S

    COMPLEMENTO Y ERTE

    Tiene carácter indemnizatorio de naturaleza no salarial, no cotiza y si tributa
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