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Buenos días, compañer@s Sentencia de despido con condena a readmisión. La empresa no readmite y es condenada al pago de la indemnización y salarios de tramitación tras el incidente de no readmisión. Los salarios de tramitación conllevan la cotización a la TGSS y devolucion del paro. Ahora se...

Perdonad compañer@s... este tema estás aclarado por parte de TGSS? Hau que cotizar por los atrasos o lo hacen de oficio?

Buenos días, En Galicia existe un convenio autonómico de eventos, servicios y producciones culturales de Galicia, que sería de aplicación a una empresa que efectivamente organiza eventos culturales y en el se indica que "Queda comprendido en el ámbito de aplicación del presente convenio el...

Buenos días, Tras una sentencia de despido improcedente en la que se condena a la empresa a reincorporación o indemnizar a la trabajadora, la empresa condenada no ha tomado ninguna decisión ni siquiera acudió al juicio. Es posible solicitar la ejecución de la sentencia solicitando el pago de...

Buenas compañer@s Trabajador autónomo de baja de paternidad. Actualmente disfrutando periodos sucesivos al 100% de la jornada de descanso. ¿Puede compaginar la baja de paternidad de autónomo con un contrato por cuenta ajena a tiempo parcial? Al ser otro régimen de la seguridad social tengo...

El convenio colectivo establece: " Las partes firmantes de este acuerdo acuerdan consolidar un complemento económico que consistirá en un pago único anual, consistente en el monto de un pago mensual por cada categoría profesional calculado de acuerdo con las tablas salariales vigentes en cada...

Buenos días compis, me quedan una serie de dudas sobre determinados situaciones especiales de comunicación de RN de autónomos. Ya sé que la mayoría los hemos comentado en otros hilos pero es para saber, ahora que ya es la recta final de febrero, que decisión habéis tomado en los siguientes...

Tengo dudas con este tema: Socio trabajador, nombrado gerente (no administrador) y con 10% de las participaciones sociales. Regimen General?

Prestación cese actividad de autónomo ordinaria por causas económicas. La norma establece :cuando haya pérdidas superiores al 10% de los ingresos, obtenidos en un año completo. Si el cese de actividad de produce el 31 de octubre de 2021,) cuál es el periodo que se toma para calcular las...

Si una empresa no comunicó apertura de centro de trabajo en su momento (hace más de diez años), se podría alegar prescripción para evitar una sanción en caso de comprobación? En caso de regularizar la situación y comunicar la apertura ahora, al ser fuera de plazo podríamos alegar prescripción...

Con respecto a cubrir las vacaciones, que ya nos acercamos a los meses donde los trabajadores empiezan a cogerlas, tenemos claro que el contrato adecuado para sustituir a a los trabajadores sería temporal imprevisible. En las empresas donde todos los trabajadores las van cogiendo seguidas unos...

Una duda rápida por saber si se me escapa algo. Un contrato de practicas formalizado hace un año, voy a prorrogarlo otro año más hasta el máximo de dos que se permite legalmente. Entiendo que se aplica la normativa anterior a la Reforma Laboral aunque sea una prórroga, pero....no habrá...

Es compatible la tarifa plana de autónomos con la bonificación de la prestación por nacimiento (paternidad). Es decir, tras las 16 semanas de paternidad bonificadas al 100% se vuelve al tramo de la tarifa plana que te corresponda? Entiendo que sí pero no encuentro la compatibilidad por ningún...

En una empresa hay dos trabajadoras con reducción de jornada para cuidado del menor de 12 años. Esta reducción de jornada lleva ya aplicándose unos 4 años. La empresa me comenta la posibilidad de contratar a una trabajadora para que complete la jornada reducida de estas dos trabajadoras. Esto es...

tengo dos empresas que no tienen convenio colectivo claro (ni provincial, autonomico ni estatal - sectorial) y llevan años aplicando el ET. Una es una óptica y otra es una mueblería. Es correcto o me estoy arriesgando y deberia aplicar uno por asimilación aunque el ámbito funcional no incluya...

Estamos en pleno proceso de Reclamación Previa ante el SEPE por una prestación de desempleo, y el SEPE ha solicitado a la ITSS que investigue el caso citando al trabajador para una inspección. Ahora sabemos que ya ha emitido un informe sobre el trabajador y se lo ha trasladado al SEPE pero no...

Buenas compañer@s Creo que tengo el cerebro un poco espeso ya que tengo una duda con respecto al plus de transporte del Convenio de Hospitalización de la provincia de Pontevedra ya que indica: Jornada continua: 54,88 euros por mes efectivo de trabajo. Jornada partida: 75,98 euros por mes...

Buenos días compañeros, se me plantea el siguiente caso: Titular de negocio autónomo persona física se va a jubilar y quiere mantener la titularidad del negocio. Quiere que su hijo sea quien trabaje realmente el negocio a partir de ahora, podría realizarse un contrato de autónomo colaborador...

Prórroga ERTE FM CON CNAE : que opinais de aplicar las exoneraciones cuando tiene a todos los trabajadores recuperados al 100% a partir del 1 de julio? Y si a mayores de tener todos los trabajadores recuperados, se contratase a algún trabajador más? Aplicaríais las exoneraciones? Obviamente no...

Trabajador incluido en un ERTE FM covid en fecha 14/03/2020 mientras se encontraba en pluriactividad en el Régimen General y en el RETA. Se le deniega prestación en el primer momento ya que se encontraba de alta en el RETA. Procede a su baja en el RETA un mes después con fecha 30/04/2020. Se...