A ver, que yo no trabajo extranjería y me han pillado con el pie cambiado...
Empleada de hogar cuyo permiso de trabajo lo solicitó su actual empleador. Lleva un año trabajando. Ha pedido vacaciones, y se va dos meses a su tierra. (Sólo le corresponde un mes, ahí está el quid de la cuestión).
El empleador no tiene problema en que se vaya, PERO dice que le da de baja, y ya la volverá a coger cuando vuelva. Ya hemos discutido porque he cometido el terrible pecado de decirle que eso no es correcto, que no se le puede dar de baja por irse de vacaciones.
Además yo creo que si lo hacen así la trabajadora pueda verse perjudicada en su permiso de trabajo... ¿o no?
Porfa, ¿una ayudita?
Empleada de hogar cuyo permiso de trabajo lo solicitó su actual empleador. Lleva un año trabajando. Ha pedido vacaciones, y se va dos meses a su tierra. (Sólo le corresponde un mes, ahí está el quid de la cuestión).
El empleador no tiene problema en que se vaya, PERO dice que le da de baja, y ya la volverá a coger cuando vuelva. Ya hemos discutido porque he cometido el terrible pecado de decirle que eso no es correcto, que no se le puede dar de baja por irse de vacaciones.
Además yo creo que si lo hacen así la trabajadora pueda verse perjudicada en su permiso de trabajo... ¿o no?
Porfa, ¿una ayudita?