Regimen Seguridad Social hijo administrador menor de 18 años

R

rouxir

Miembro
SL con dos socios al 50% y administradores solidarios. Uno de los socios quiere contratar a su hijo QUE TIENE 17 años. Es posible la contratación?  En el régimen general? (en autónomos entiendo que no pues requiere que tenga más de 18 años)
Un saludo
 
F

FERNANDO

Miembro conocido
No irá a general , pues se entiende que tiene el control efectivo de la sociedad por vía del padre y no puede estar includo en el RETA por no tener 18 años. Por tanto, cuidado con que trabaje y en darle de alta, que podéis tener problemas.
 
C

Clo

Nuevo miembro
No puede ser autónomo por ser menor de 18.
No puede ser régimen general por tener control efectivo.
No puede ser formante si convive con su progenitor (que es lo normal a los 17 años)

Opciones:
- cambia empadronamiento y hace contrato formativo
- Trabaja, le haces un seguro privado (ahora no recuerdo con que coberturas) y ya está.
- No trabaja

Creo que no hay más opciones,...
 
J

jcg73

Miembro activo
FERNANDO dijo:
No irá a general , pues se entiende que tiene el control efectivo de la sociedad por vía del padre y no puede estar includo en el RETA por no tener 18 años. Por tanto, cuidado con que trabaje y en darle de alta, que podéis tener problemas.
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Trabajar puede trabajar, por eso entiendo que debería ser indefinido en régimen general hasta que cumpla 18 años que pasaría a RETA.
 
F

FERNANDO

Miembro conocido
Régimen general normal, no, pues se presupone que va a autónomos por tener control efectivo de la sociedad; no sería correcto. En cuanto a trabajar, cuidado, porque si vamos al código civil, podemos ver que el menor no está emancipado, por lo que no puede concertar contrato alguno por estar viciado el consentimiento al ser el chico un menor.
 
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