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Buenas!!
Qué medidas puede tomar la empresa contra un trabajador que no ha presentado el parte de confirmación de baja por IT dentro del plazo de 3 días? Porque que no lo presente dentro de los 3 días no es motivo de despido no?
Gracias.
Un saludo!
Buenos días!
Alguien sabe si con el certificado digital de la empresa o a través de RED se pueden saber las cuotas pendientes de pago de una deuda que está aplazada? Sé que a principios de cada año mandan la información de las cuotas que se tienen que pagar, pero la empresa lo ha perdido y yo...
Buenos días!
Una empresa ha despedido a un trabajador el 31 de agosto. En fecha de hoy ambos han llegado a buen acuerdo y la empresa quiere anular ese despido. Creéis que lo puedo solucionar enviando escrito a tesorería solicitando la anulación de la baja de ese trabajador? Debo aportar un...
Buenos días!
Un trabajador ha impugnado ante la Seguridad Social el alta que le han dado en la mutua por un accidente laboral. Comunica a la empresa la impugnación. Tengo entendido que tengo que eliminar el alta que le ha dado la mutua y seguir con el pago delegado (vamos, como si nunca le...
Buenas tardes!
Una trabajadora que ha estado sin acudir al trabajo durante unos días porque se ve que ha caído por la calle y se ha lastimado en una pierna. La empresa le pide que le entregue la baja médica y la trabajadora le dice que no puede pedir la baja porque no reside en su domicilio...
Buenos días!
A ver si alguien me puede ayudar! Una empresa despide a un trabajador en junio, van a conciliación y llegan a un acuerdo. En noviembre la empresa hace la transferencia del importe acordado. A fecha de hoy el departamento de contabilidad ve esa transferencia en los extractos...
Buenos días!
Alguien me podría decir si un autónomo colaborador que disfruta de la bonificación del 50% se da de baja en el régimen y luego de alta otra vez, retoma la bonificación? o la pierde? o le siguen contando los meses que está de baja y esos meses los pierde?
Muchas gracias
Un saludo!
Buenos días!!
Se me ha olvidado indicar la dichosita S en un alta de un trabajador en el mes de enero. Me he dado cuenta ahora repasando todas las empresas. Alguien sabe si lo puedo modificar a mano? O ya está fuera de plazo? Es que he enviado el fichero de todos los trabajadores a través de...
Buenas tardes!
Me podría decir alguien si una persona que cobra la pensión máxima por clases pasivas (tiene una incapacidad permanente reconocida), tiene derecho a percibir pensión de viudedad por el fallecimiento de su esposo? Sé que sí son compatibles una y otra, lo que no sé es si hay un...
Buenos días!
Sé que no es un tema de laboral pero necesito algún consejo sobre un tema de una comunidad de vecinos, ya que aquí en la asesoría no llevamos comunidades y no sé nada de nada sobre este tema!
Puedo yo como propietaria de un piso pedir las cuentas de ingresos y gastos de a la...
Buenas tardes!
Tengo un par de dudas con el tema de las bonificaciones por conciliación para autónomos. La primera, que creo que es una pregunta tonta pero es que ya dudo de todo... Si el trabajador por cuenta propia contrata a una persona a jornada completa, esto implica que el autónomo no...
Buenos días!
Tengo una clienta que tiene un centro de masajes. Le corresponde el convenio colectivo de peluquerías,institutos de belleza...! Quiere contratar a una persona para que imparta durante los fines de semana de un mes unos cursos de auto maquillaje. Estoy un poco perdida...no sé si la...
Buenos días a todos!
Me gustaría saber como gestionáis vosotros el tema de los certificados digitales de los clientes. Ahora con el tema de que todos los autónomos tienen que recibir las notificaciones telemáticas, y nos tienen que autorizar a nosotros a través de RED, aquí en la asesoría nos...
Buenas tardes!
Una autónoma que ha dado a luz a mediados de Septiembre, contrata a una trabajadora para cubrir su baja maternal. El 30 de septiembre le pasan el recibo de autónomos completo, y en el mes de octubre le cargan el recibo con las contingencias comunes bonificadas (es decir, solo le...
Buenas tardes!
Hace unos meses aumenté la jornada de trabajo a un empleado con un contrato temporal. Ese aumento finalizaba hoy 31 de octubre. Ahora la empresa me dice que quiere seguir con ese aumento de jornada hasta que finalice el contrato. Debería comunicarlo al SEPE? Si es así, cómo lo...
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