Contenido reciente de vivas91

Tengo una empresa a la que le han llegado discrepancias desde marzo a octubre 2024. Resulta que el cliente hasta noviembre 2024 no ingresó las aportaciones mensuales. Total que es posible que tenga que devolver 1250 euros + el recargo correspondiente. ¿Recordáis si había algún plazo máximo para...

lo que no me explico es que obliguen a pagar antes de abril los atrasos de los planes de pensiones de 2025. Si para entonces no hay tablas oficiales publicadas, véase construcción de Barcelona, ¿Qué narices hacemos?

qué consecuencias puede haber si se acumula la jornada y no se presenta el DIBA?

por curiosidad, ¿Qué convenio es?

ostras a mi tambien me gustaria tenerlo. ¿te puedo escribir por privado?

Me acaban de contestar esto al CASIA que acabo de enviar

si cuando se produjo el hecho causante, estaba contratada solo en RETA, entiendo que no le corresponde disfrutar del permiso de maternidad en Régimen General. Los días que ha disfrutado en régimen general de "maternidad", yo los dejaría como si fuesen vacaciones disfrutadas.

Hola Fernando, ¿las podrías pasar por aquí? Gracias!

un cliente quiere modificar el email donde le llegan las notificaciones electrónicas de la seguridad social. Yo le había remitido al siguiente enlace, https://sede.seg-social.gob.es/wps/portal/sede/sede/Ciudadanos/variacion+de+datos/02variacion+de+datos, pero sigue recibiendo notificaciones en...

vais a esperar a que los convenios provinciales saquen tablas nuevas, o vais a aplicar ya lo que establece el convenio general?

perdonad por reflotar este hilo pero, acabo de solicitar un aplazamiento por las cuotas de julio y agosto de una empresa y me han contestado de la URE que tramitan la solicitud pero que no volverán a tramitar aplazamientos de deudas que estén con el 10% de recargo. ¿Os ha pasado también a alguno?

retomo esto a ver si me podéis aclarar la duda que se me ha planteado. Un trabajador va a acogerse a la jubilación parcial anticipada siendo sustituido por otro trabajador con contrato relevo. ¿Sabéis si este nuevo trabajador puede ser alguien que recientemente haya trabajado en la empresa y...

Buenas, retomo este tema a ver si me podéis ayudar. Trabajador que finaliza el 14 de mayo el permiso de paternidad. Le corresponden 26 días adicionales por hospitalización de sus bebés. La semana pasada enviamos por registro electrónico toda la documentación para que habilitasen el nuevo...

Si os llega alguno con un CNAE incorrecto y el que realmente le corresponde tiene un %de IT/IMS superior, ¿hacéis el cambio? No sé hasta que punto hacer este cambio puede suponer que la TGSS se acabe enterando y acabe generando liquidaciones de cuotas por los periodos anteriores.

Nos ha llegado un CASIA de oficio indicando que en el mes de enero hemos infracotizado por un trabajador. Este trabajador ha estado mas meses de baja médica, todos ellos anteriores a 2025, y en ningún momento tuvimos incidencias por ello. ¿Tenéis idea de a qué puede ser debido? De primeras se...