NO SUPERA PERIODO DE PRUEBA - CTO NO FIRMADO

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ROGMZ

Miembro activo
Buenos días, una cuestión que me surge, a ver si alguien me puede socorrer: Si no ha firmado el contrato, puede el trabajador impugnar el cese en periodo de prueba? bueno en todo caso sería improcedente y ya no? Gracias.
 
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ROGMZ

Miembro activo
Keler dijo:
Con el matiz de que el periodo de prueba no existe si no figura en el contrato.
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si que se especifica en el cto, en particular un mes, pero el trabajador impugnar el cese en periodo de prueba porque el contrato no esta firmado. saludos.
 
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Nando_bcn

Miembro conocido
Claro, pero justo por eso, y consciente de ello, el consultante ya apunta el despido (improcedente, contando que no concurran circunstancias que puedan implicar nulidad) como opción a seguir en este caso.
 
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