Resultados de búsqueda

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    DUDA PAGO ÚNICO

    Buenos días, en el caso de que una sociedad ya esté formada, y uno de los socios quiere pasar a ser socio trabajador (y está cobrando el paro), podría solicitar el pago único?
  2. C

    VARIOS CONTRATOS TEMPORALES

    Buenas tardes, tengo un cliente que siempre está jugando con los contratos 402-968 y con los 402-967. Por ejemplo, a lo mejor usa varios días del 968 apurando hasta que se va de vacaciones, finaliza ese y lo cambia, y luego al final lo otro igual. No creo que esto sea correcto, y me suena algo...
  3. C

    CONSULTAR CÓDIGO OCUPACIÓN

    Buenas tardes. Alguien sabe cómo puedo consultar el cno de un trabajador? No me refiero a cambiarlo o a mirar posibles opciones, simplemente consultar el actual que tiene. Gracias de antemano
  4. C

    BAJAS POR SILTRA

    Buenos días, nunca he hecho bajas por SILTRA, siempre las he hecho manualmente por Seguridad Social. El caso es que he tenido que hacer casi 40 con fecha 31/10/2025, estando hoy en plazo para hacerlas. Mi duda es que el fichero de afiliación lo he mandado hoy, por lo tanto intuyo que la...
  5. C

    CRA CON CAMBIO DE ASESORIA

    Buenos días, un nuevo cliente viene de otra asesoría la cual hizo la confirmación de los seguros sociales de septiembre pero en cambio no hizo el envío de los CRA. Nos la autorizamos nosotros y dicen que hagamos nosotros el envío de los CRA. Es posible esto? Yo creía que tenía que hacer el envío...
  6. C

    PRÓRROGA CONTRATO VACACIONES

    Buenos días, en el caso de un contrato 402/967 que finaliza este domingo y el trabajador va a pasar a sustituir a otra persona, se puede hacer una prórroga o es más correcto hacer alta y baja?
  7. C

    AUTÓNOMO DE LA UE

    Buenos días, el caso de un chico que es de Suecia (pertenece a la UE) y ya dispone de NIE, pero llegó hace tan solo 3 meses y no tiene el certificado de registro ciudadano ni nada. Podría darse de alta como autónomo o es necesario alguna documentación más? Llevo fatale el tema extranjeros
  8. C

    SANCIÓN DISCIPLINARIA POR RESEÑA

    Buenos días. Una cliente me pide hacerle una carta de amonestación a una trabajadora por una reseña que le han puesto unos clientes. Lo veis factible? Gracias de antemano
  9. C

    DUDA CONTRATO INTERINIDAD

    Buenos días, cuando una persona estaba sustituyendo a otra con un contrato 410 y la persona de baja se reincorpora, pero la empresa aún tiene gente de baja y quiere usar ese mismo trabajador para cubrir otra baja, finalizáis el contrato y hacéis uno nuevo? O hay alguna otra forma más correcta de...
  10. C

    NUEVA INACTIVIDAD Z

    Buenos días, se puede hacer un alta de una persona que estaba paralizada y luego hacerle la baja con la Inactividad Z y la clave de baja 54? Es que al intentarlo me salta el error "5017* TIPO DE INACTIVIDAD, VALOR INCORRECTO O NO PERMITIDO"
  11. C

    DUDA CONVENIO VINÍCOLA

    Buenos días, el convenio de comercio e industria vinícola establece lo siguiente: La empresa tiene 3 pagas extra, e imagino que hay que tenerlas en cuenta a la hora de calcular dicho premio, no? Gracias de antemano,
  12. C

    DUDA NÓMINA IT AGRÍCOLA PEONADAS

    Buenos días, llevo varios días dándole vueltas y buscando información pero no consigo aclararme. Un trabajador agrícola que va por peonadas, fue baja el 1 de abril, por lo que ha estado de baja todo el mes. Tengo claro que por convenio los 4 primeros días se complementan al 100%, además de que a...
  13. C

    CATEGORÍA COMMUNITY MANAGER

    Buenas tardes, me pide una empresa que tiene el convenio de comercio del calzado de Alicante dar de alta a una trabajadora de community manager para gestionar las redes sociales, y el convenio establece las siguientes categorías. En cuál creéis que se ajusta más? Yo he pensado en aux admin o...
  14. C

    DUDA CONTRATO DE TELETRABAJO

    Buenos días, un cliente tiene una inspección y me surgen unas dudas con respecto a unos contratos. Son el caso de un par de aparadoras que las tiene trabajando desde casa, y en el contrato de trabajo solo tiene indicado que el centro donde realizan su trabajo es pues su domicilio, pero no hay...
  15. C

    DESPIDO ESTANDO PARALIZADO

    Buenos días, os pongo un poco en contexto. Un cliente tiene un trabajador paralizado desde mayo, y quiere despedirlo ahora pagándole la indemnización correspondiente. Yo le he comentado la única opción que me sé para romper la relación laboral, que es hacer alta y baja y que mecanicen la...
  16. C

    PORCENTAJE ROTACIÓN PLANTILLA

    Buenos días, un cliente nuevo me ha pedido que le envíe el % de rotación de plantilla, nunca antes me habían pedido algo así, se puede sacar desde sistema RED o de alguna otra manera? Gracias de antemano
  17. C

    DUDA JUBILACIÓN NO CONTRIBUTIVA

    Buenos días compis. Antes que nada, buen finde. Tengo un cliente con 65 años el cual sí le corresponde jubilación anticipada pero no quiere pedirla. El caso es que la ayuda de mayores de 52 años no puede pedirla porque he sido casi toda su vida autónomo, por lo que no ha estado lo suficiente en...
  18. C

    CONSULTA NAF

    Buenos días, me han pasado un DNI para hacer un alta a un chico de 16, he ido a sistema red para consultar si tenía y me sale que no ha sido encontrado, luego voy a sacarlo por sistema red también en asignación NSS y cuando llego al final me sale un mensaje de que ya tiene. Alguien sabe cómo...
  19. C

    LIQUIDACIÓN NEGATIVA

    Buenos días, en el caso de solicitar una baja voluntaria sin preaviso a principios de mes, si la empresa ya había liquidado la nómina del mes anterior, puede exigir al trabajador todos los días por falta de preaviso, o sea por los 500 euros y algo? El convenio sí establece que puede ser...
  20. C

    DESPLAZAMIENTO POR CIERRE DE CENTRO

    Buenos días, un cliente va a cerrar un centro de trabajo en una provincia, en el cual tenía un trabajador, y quiere traspasarlo al centro de otra provincia (a unos 27km). El dicho trabajador está obligado a aceptar ese traslado? O puede negarse y en ese caso procedería un despido objetivo? Así...
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