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Dsoleil, pero el tema,que aunque desde vidacaixa tenga un txt sustitutivo o si se hace de forma manual , si se hace ahora fuera de plazo esa sustitutiva , lo lógico es que suponga sanción. Por eso como dices, si alguno controla el tema y ya lo ha hecho si sabe si sancion o no- Gracias.

Yo también tengo dos casos como ese, de que al enviar el modelo 345 2024 en el certificado de vidacaixa en el archivo txt, no salió la cantidad del mes de diciembre 2024 pagada en enero 2025. Pero si se hace ahora una sustitutiva, al hacerlo fuera de plazo, ¿llevará una sanción? ¿Aunque se...

En este caso he pensado en quitar ese complemento que llegaba al smi y así adaptar el salario y pagas extras a lo nuevo de la Yoli

Y si era un complemento para llegar al SMI del 2025,?ya que ese convenio lleva muchos años sin salir uno no nuevo y se ha mantenido el salario base de hace años y se añadía ese complemento para llegar al smi

El MEI hay que presentar con la subida,verdad? En las nóminas que he hecho yo sale en la deducción al trabajador el MEI de 0,15. Eso es lo correcto?

Perdona , quería decir si después de los recursos, te libraron de pagar los recargos por hacerlo fuera de plazo

Gracias CC2019. Y esos ingresos indebidos habrá que solicitarlos me imagino ,no lo devolverán de oficio? Y sabes si te sancionaron por hacerlos fuera de plazo? Asquerosa es poco. Una gestión que la hacen en 10 min, y te manden ya dos notificaciones pidiendo todo tipo de documentación.

Hola, por un error, un compañero mando en el 2ºt y 3ºt el modelo 111 y tenía que haber mandado el 115. Luego en el 4ºt ya se ha mandado el 115 y el 180 con todas las cantidades del 2t, 3ºt y 4ºt Hemos mandado un escrito a hacienda explicando todo, mandando las facturas de todo el año, los...

Yo también tengo un cliente que ha recibido este mismo caso: Las Administraciones Tributarias han informado que, o bien no ha declarado ingresos a efectos de la determinación de los rendimientos netos obtenidos por su actividad autónoma cuando hubiese resultado de aplicación el método de...

Muchas gracias. Dani

Buenas tardes compañeros/as. Tengo que mandar el modelo 193 por el pago de unos dividendos a favor del socio de una sociedad por el beneficio que tuvo en el 2024. En el 2025 en junio el socio en el reparto de beneficios quiso repartirse un dividendo de 5000€. Hice el modelo 123 en su día y...

Buenas noches compañeros /as. Si un socio recibió en el reparto de beneficios unos dividendos del beneficio de la sociedad y se presento en su día el modelo 123 para el pago de la retención de ese reparto de dividendos. Ahora al hacer el modelo 193, en este caso ¿ hay que poner la Clave A ...

Si un trabajador está de baja médica,aunque en la nómina no aparezca lo del plan de pensiones, vosotros le decís a la empresa que lo pague de todas formas. El contrato está en suspenso por esa baja,pero no está extinguido. Yo entiendo que tiene derecho a que la empresa le haga ese ingreso. Hace...

Gracias

Buenas , si he mandado el modelo 130 de un cliente por ejemplo el día 6 de enero. ¿Eso cuándo lo tendrían que cobrar, el 20 de enero o lo cobraran el 30 de enero?

si, perdona el 303. Entones son las operaciones realizadas en el 2025?

Buenas, ¿a la hora de hacer el modelo 131, rellenáis Casilla 86 - Operaciones régimen simplificado. Es la suma de los importes de las bases de operaciones interiores de las facturas expedidas en las actividades de régimen simplificado ? Ahí hay que hacer una estimación de lo que se ha ganado...

Fiscalmente se tiene que meter en el 2026 que es cuando se tiene la factura, pero mi duda es contablemente, si se podría contabilizar con fecha 31.12.2025 o también hay que hacerlo según el criterio fiscal, con la fecha de la factura. Gracias Un saludo.

Buenos días, si un cliente me manda una factura de luz con fecha 10 de enero 2026 y el periodo sobre lo que factura es del 30/11/2025 al 3/12/2025. ¿Esa factura se podría contabilizar con fecha 31.12.2025 que es cuando se ha devengo ese servicio o tiene que contabilizarse en la fecha si o si...

Petrus, en mi caso el trabajador tiene salario mensual. En este caso lo que comentas de ajustarlo a su salario mensual. ¿Tendría que cobrar en este caso lo mismo que lo que tenía de base cotización en el mes anterior a la baja y así ajusto ese complemento hasta llegar a esa cantidad?