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Buenas tardes,
si un trabajador estuvo de vacaciones del 28 de Marzo al 1 de Abril, que coincide con los festivos, y le dieron la baja el 1 de Abril, ese día al ser festivo, ¿tiene que recuperarlo?
Muchas gracias.
Buenos días, según el estatuto de los trabajadores, ¿cuántos días te corresponden por fallecimiento de un primo que vivía en otra provincia? (400 km. de distancia).
Buenas tardes, me gustaría saber si un trabajador estando de baja por I.T. durante festivos como el 1 y 6 de enero tienen derecho a recuperarlos una vez finalice el periodo de baja.
Muchas gracias.
Sí, coincide en la misma fecha, ya que sólo está ese trabajador de alta. Sería entonces un despido objetivo? (en tesorería causa 91 objetivo causas empresa?).
Muchas gracias!
Buenas,
en el caso de un trabajador que es hijo de los propietarios de la empresa (SL), que lleva toda la vida trabajando en ella, y ahora van a cerrarla porque desde hace tiempo que no hay ingresos, ¿qué tipo de despido habría que hacer?
¡Muchas gracias!
Buenos días,
en el caso de una sucesión de empresa (se pasa de una sociedad compuesta por dos socios, a que el titular sea uno de los socios como autónomo), a la hora de dar de baja en la empresa antecesora hay que firmar algún finiquito? y en la carta de fin de contrato qué debe indicarse?
En...
jaja es verdad! Lo que estoy pensando que el trabajador va a trabajar con jornada reducida, y si sustituye a un autónomo debería ser únicamente jornada completa entiendo... 🙃
Para contratar (primero eventual luego sería indefinido) un trabajador en una tienda debido a que uno de los socios se va de la empresa, en ese caso sería una situación imprevisible o previsible (y por tanto como máximo se podría hacer de 3 meses)?
Muchas gracias.
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