Resultados de búsqueda

  1. M

    Horas de formación en contratos a tiempo parcial

    Buenos días, Cualquier ayuda, opinión, documento, sentencia, jurisprudencia...lo que sea, os lo agradecería enormemente. El caso en cuestión, que nos esta dando unos problemas enormes, es: En convenio se regula la formación de los trabajadores y según la que se realiza, se cobra un complemento u...
  2. M

    Tramites INACTIVIDAD fijos-discontinuos

    Buenos dias, Llega el momento de pasar a inactividad a los fijos-discontinuos de esta campaña (primera vez) y me surgen algunas dudas. Antes de nada, uso NOMINASOL, como programa, por si alguien quiere hacer indicaciones o pasos a seguir en el mismo. Empecemos... referente a la seguridad...
  3. M

    Vacaciones IT y nueva baja

    Buenos días, Os comento caso que se me presenta y no lo tengo claro... Trabajador que está de baja durante el ejercicio 2020 y que no disfruta de ninguna vacación. Tal y como marca la normativa, tiene derecho a su disfrute en el periodo de 18 meses inmediatos al 31/12/2020 ( 30 de junio de...
  4. M

    PLAZO PAGO 131 OCTUBRE

    Buenas tardes, tengo un lio morrocotudo... El caso es que hemos recibido el documento de pago el 20 de junio y según dice el boletín red 3 y 5/2022 el plazo para pago sin recargo es el 30 de junio o al menos yo no encuentro otros plazos. ¿Esto es así? o como en el caso del anterior 131, ¿el...
  5. M

    DEUDA COTIZACION???

    Buenos días, Hoy me ha llegado la comunicación de que por fin, hacen las complementarias desde septiembre 21 por variación de cotizaciones. Sigo instrucciones y en "gestión de deuda, consulta y gestión de recibos fuera de plazo" que es donde se supone que deberían estar las complementarias, no...
  6. M

    Vacaciones IT durante nueva IT

    Buenos días, Pues eso... que si me compro un circo me crecen los enanos Se me presenta un caso y no tengo muy claro como atacarle... Trabajador que durante el 2020 ha estado de IT y ahora que esta disfrutando esas vacaciones, le sobreviene una nueva IT. ¿Debo atenerme a la regla de 18 meses y...
  7. M

    Regimen Agrario - FIE

    Buenas tardes, Desde hace mucho tiempo, estamos teniendo problemas con la recepción de ficheros FIE a través de SILTRA. El caso es que no llegan NUNCA, ni al usuario principal ni a ningún otro. Reclamada esta situación en varias ocasiones, RED dice que es problema del INSS, el INSS que es...
  8. M

    PARTES CONFIRMACION

    Buenos días, Trabajador de baja (no covid) que el medico esta expidiendo partes de confirmación, pero el trabajador no dispone de ellos. Como sabéis, en el fichero FIE (al menos en mi caso) solo se notifica el cambio de situación, es decir la baja y el alta. Al no disponer del parte en papel...
  9. M

    INSTRUCCIONES INSPECCION DE TRABAJO

    Buenos días, Me han enviado este documento La presente nota pretende dar algunas pautas de actuación a las Inspecciones Provinciales de Trabajo y Seguridad Social en los expedientes temporales de regulación de empleo (ERTE) tramitados como consecuencia del impacto económico y social causado...
  10. M

    SOLUCION RECHAZO CERTIFICADOS ERTE

    Buenos días, Como a muchos de vosotros, me estaba rechanzando los certificados, con error DWT0064 (formato de numero de erte no valido nnnnnaaaa). He conseguido hablar con el SEPE y me han comentado que la solución es poner un numero que no sea todo ceros, pero que al mismo tiempo a ellos les...
  11. M

    NOTA INTERNA SEPE

    Buenos días, Acabo de hablar con un compañero que trabaja en el SEPE y han recibido una nota interna con instrucciones para ERTE'S Resumo en tres puntos: 1.- Presentar plantilla Excel (recalca, original, la de la pagina del sepe). En aquellos casos en que todavía no se dispone de numero de...
  12. M

    SEPE - COMPLEMENTO NOMINA 100% (CUIDADO)

    Buenos días, Recordaba una nota informativa …. y buscando en el baúl de los recuerdos Las directrices del SEPE ordenadas mediante Circular firmada por la Subdirectora General de Prestaciones, disponen en relación a los complementos empresariales de las prestaciones contributivas de desempleo...
  13. M

    ERTE CASTILLA Y LEON

    Buenos días Aquí en Castilla y León, se ha habilitado un procedimiento abreviado para ERTE por causas de fuerza mayor. Para el resto el procedimiento es ordinario. La tramitación se realiza electrónicamente en la siguiente dirección: https://www.tramitacastillayleon.jcyl.es/ o directamente en...
  14. M

    Cierre forzoso indemnizacion por fin contrato

    Buenas tardes, Empresa a la que esta incluida en las que desde el lunes deben permanecer cerradas por coronavirus. Esta empresa tenia contratados 2 trabajadores por obra y servicio, que finaliza contrato con fecha del domingo. Estos trabajadores, tenían una previsión de contratación de 2 meses...
  15. M

    Jornada Irregular (calculo)

    Buenos días, Necesito calcular la jornada máxima de un contrato con jornada irregular. Me explico, el convenio marca 1729 horas  para un contrato con duración anual. El contrato es por X meses y el trabajador tiene turnos con jornada irregular(8,5,6,10 horas) ¿Qué jornada máxima corresponde a...
  16. M

    SMI ... ¿tengo el dia tonto?

    Buenas tardes, Estoy lidiando con el programa de nominas y … El caso, es que al revisar porque el programa no me estaba calculando un embargo y tras darme cuenta de que el trabajador no llega al SMI (liquido), pues me ha asaltado la duda … Yo, como la mayoría de vosotros, considero el SMI...
  17. M

    Jornada a realizar en conratos cortos

    Buenos dias, Se me plantea una duda con respecto a jornada efectiva en contratos cortos y liquidacion de vacaciones. Pongo un ejemplo: jornada de convenio 1800 horas y contrato de 1 mes. Tengo claro (o eso creo) que la jornada diaria efectiva es de 1800/221...
  18. M

    Registro Jornada

    Buenos dias, Queria preguntar sobre la forma de rellenar dicho registro en casos especiales. Mis dudas son: Caso IT (enf.comun), IT (accidente), Baja Maternal, Riesgo embarazo y Permisos Retribuidos ¿poneis las horas que debia haber trabajado, cero o alguna indicacion(situacion)? Gracias de...
  19. M

    TRAMITACION NUEVOS PARTES IT

    Buenos dias, Se me presenta el siguiente problema: El trabajador, envia un parte de BAJA/ALTA el 11/3 con fecha de alta 14/3.Este parte lo recibimos el dia 11. El mismo dia 11, se tramita la baja a INSS y hoy me encuentro ... que el trabajador esta trabajando esta mañana!!! (si el alta es el...
  20. M

    DUDA CONTRATO 410

    Buenos dias Tengo una duda sobre la idoneidad de un contrato 410 de interinidad en la siguiente situacion: En la empresa hay dos reducciones de jornada por cuidado de hijo, una del 37,5 y la otra del 12,5% . He heredado(viene de 3 años atras) el contrato de interinidad por la reduccion de...
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