BAJA POR FALTA DE ASISTENCIA

[afj]

Trabajador que se encontraba de baja por I.T. pasado el año pasa Inspecicón médica y dan el alta, va a trabajar y vuelve a solicitar la baja médica nuevamente (desde la fecha de la segunda baja no ha asistido al trabajo).....pasado un mes de baja, recibe resolución del INSS denegando esa segunda baja (un mes despues!!!!), el trabajador dice que no quiere reincorporarse al trabajo porque no puede trabajar aún teniendo el alta médica. La empresa pretende hacer un despido disciplinario por negarse a la reincorporación al trabajo. Cómo lo véis???, no habría problema en despedir a este trabajador?

 

[Cachilipox]

Siguiendo el debido procedimiento disciplinario..... No le veo mayor problema. Al parecer es lo que busca el trabajador.

 

[Jose Miguel]

Mira el convenio, pero un como minimo un par de burofax no estaria mal, pero siempre con base en el convenio y prueba mucha prueba que nunca se sabe porque en este pais la justicia es de pitoreo y no solo en primera instancia jejejejejeje, ves lo madrid, y lo del coletas. Pues suerte

 

[Santiago]

Estoy de acuerdo con Cachilipox.
2 o 3 burofax de comunicación de que no se ha presentado a trabajar y despido disciplinario.

 

[afj]

Ok... Gracias!!