Tengo que transformar un contrato temporal(402) celebrado en febrero de 2010 en indefinido. Y me gustaría saber si puedo acogerme a las bonificaciones del Real Decreto 10/2010 de 16 de junio ó por el contrario esto puede realizarse para contratos temporales celebrados con posterioridad a la publicación de dicho RD. Gracias!
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Bonificaciones RD 10/2010
- Iniciador del tema Olivia74
- Fecha de inicio
Veamos
Siguen sin existir bonifcaciones para los contratos temporale, salvo formación, relevo y prácticas.
Hay que leerse los articulos 10 y 11 del Real decreto para el tema de la bonificaciones.
Hay mucha gente que esta confundiendo poder despedir con 33 días de indemnización, con poder bonificarse.
Siguen sin existir bonifcaciones para los contratos temporale, salvo formación, relevo y prácticas.
Hay que leerse los articulos 10 y 11 del Real decreto para el tema de la bonificaciones.
Hay mucha gente que esta confundiendo poder despedir con 33 días de indemnización, con poder bonificarse.
Efectivamente, esa confusión consistente en identificar los supuestos que permiten realizar un contrato de fomento para la contratación indefinida con los supuestos de bonificaciones sigue siendo muy generalizada.
Pero, en definitiva, en este caso, si no la bonificación, lo que si será posible es realizar un contrato de fomento para la contratación indefinida en la medida en que ese contrato temporal (ya vigente antes de la entrada en vigor del RDL) sea convertido a indefinido antes del 31/12/10.
Saludos
Pero, en definitiva, en este caso, si no la bonificación, lo que si será posible es realizar un contrato de fomento para la contratación indefinida en la medida en que ese contrato temporal (ya vigente antes de la entrada en vigor del RDL) sea convertido a indefinido antes del 31/12/10.
Saludos