Centenario de la jornada de 8 horas diarias

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En el BOE del 4/4/1919 se publicó un Real Decreto que decía lo siguiente:

Artículo 1º. La jornada máxima legal será de ocho horas al día o cuarenta y ocho semanales en todos los trabajos a partir de 1º de Octubre de 1919.

Artículo 2º. Los Comités Paritarios profesionales se constituirán antes de 1º de Julio y propondrán al Instituto de Reformas Sociales las industrias o especialidades que deban ser exceptuadas por imposibilidad de aplicar dicha jornada.
 

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Así es. A raíz de la huelga de "la Canadiense", que paralizó Barcelona entre febrero y marzo de 1919 se aprobó dicha medida, pionera a nivel mundial.

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El tope de jornada semanal de 40 horas se implantó a mediados de 1983, junto con las vacaciones anuales mínimas de 30 días.

Por otro lado recuerdo cuando mi padre, administrativo laboral, pasó a hacer "semana inglesa", cuando antes de ello se trabajaba hasta el sábado por la mañana.
 
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