CENTRO EDUCACION INFANTIL

GEMMAMAT

Nuevo miembro
UN CENTRO DE EDUCACION INFANTIL ( UNA SL) DONDE UNA DE LAS TRABAJADORAS ES HIJA DE LA ADMINISTRADORA( NO CONVIVEN)Y SU CATEGORIA ES TECNICO SUP. INFANTIL.
LA "DUEÑA" CUANDO POR CUALQUIER MOTIVO NO SE ENCUENTRA EN EL CENTRO INFANTIL , DELEGA EN LA HIJA Y HACE LAS FUNCIONES DE LA MADRE, A PARTE DE REALIZAR LAS TAREAS PROPIAS DE UN TECNICO SUP. INFANTIL.

SE LE PODRIA HACER UNA CLAUSULA ADICIONAL O ESCRITO , INDICANDO ESTA SITUACIÓN Y POR ELLO INCLUIRLE EN NOMINA UN PLUS POR ESTA SITUACIÓN?? ENTIENDO QUE SI, PERO DE ESTA FORMA AL REALIZAR ESTAS TAREAS "EXTRAS" PODRIA ESTAR" POR ENCIMA" DE OTROS TRABAJADORES CON CATEGORIA TEC. SUP. INFANTIL EN TEMA DE ANTIGÜEDAD Y LLAMAMIENTO AL SER FIJOS DISCONTINUOS TODOS ELLOS??
REALMENTE AUNQUE TENGAN LA MISMA CATEGORIA, REALIZA FUNCIONES DIFERENTES A CUALQUIER TECNICO.

MUCHISIMAS GRACIAS DE ANTEMANO.


 
Arriba