N
Nana
Guest
Buenos días compañeros
empezamos el lunes con drama 8)
Me comenta un cliente que, por el derrumbe de una vivienda cercana a su local, les indican que deben cerrar durante un mes. Como nunca he realizado este tipo de cierre por fuerza mayor, no sé como debo actuar.
En el convenio (hostelería de Madrid) no aparece nada, y en el ET me derivan al 51.7, por lo que entiendo que debo comunicarme con la Autoridad Laboral e indicar el motivo del cierre (aunque ya nos lo han dicho ???)
A los trabajadores, con un anexo indicando el motivo del cierre, ¿les valdría? Y ahora, tengo que suspender los contratos por inactividad?? o como lo hago?? Estoy muy a ciegas en este tema
Gracias!
Un saludo
empezamos el lunes con drama 8)
Me comenta un cliente que, por el derrumbe de una vivienda cercana a su local, les indican que deben cerrar durante un mes. Como nunca he realizado este tipo de cierre por fuerza mayor, no sé como debo actuar.
En el convenio (hostelería de Madrid) no aparece nada, y en el ET me derivan al 51.7, por lo que entiendo que debo comunicarme con la Autoridad Laboral e indicar el motivo del cierre (aunque ya nos lo han dicho ???)
A los trabajadores, con un anexo indicando el motivo del cierre, ¿les valdría? Y ahora, tengo que suspender los contratos por inactividad?? o como lo hago?? Estoy muy a ciegas en este tema
Gracias!
Un saludo