Una empresa ronda actualmente los 50 trabajadores y tiene 3 representantes de los trabajadores.
Tiene pánico a consolidar los 50 trabajadores para no tener Comité de empresa en lugar de Representantes.
Sabéis que implicaciones puede tener para la empresa, a parte claro está de pasar de 3 a 5 trabajadadores, el cambio de representantes a comité?
Muchas gracias.
Tiene pánico a consolidar los 50 trabajadores para no tener Comité de empresa en lugar de Representantes.
Sabéis que implicaciones puede tener para la empresa, a parte claro está de pasar de 3 a 5 trabajadadores, el cambio de representantes a comité?
Muchas gracias.