contratar a familiares

[rosefr]

Buenos días,

TEngo una duda. Una empresa (farmacia) quiere contratar a sus dos hijos. uno convive con la familia y el otro no. Con un contrato indefinido, la pregunta es si los dos tienen que estar exentos de cotizar por desempleo o el que no convive en el nucleo familiar puede cotizar?

En un contrato temporal también están exentos de desempleo??


GRacias.

Saludos

 

[Raquel GR]

El que no convive va al r. general tal cual, con todas las cotizaciones
El que convive no

 

[rosefr]

Ok muchas gracias!

 

[rosefr]

es igual aunque sea un contrato indefinido bonificado no?

 

[Aslasa]

Igual da el tipo de contrato

 

[Clo]

Bonificado siendo pariente de primer grado del empresario?

 

[ManuelSM2]

Bonificado siendo pariente de primer grado del empresario?

Si se da el caso que es hijo menor de 30 años y quieren hacerlo indefinido, pues podrían con el de mínimo exento de 500 euros. Óbviamente quedando excluida la cotización por desempleo.

 

[GEMMAMAT]

Y si fuera una sociedad mercantil, donde una de las societarias es autonoma y es la hija menor de 30 años a la que se quiere contratar, podría acogerse a esa bonificación??
la mercantil tiene más trabajadores.

 

[ManuelSM2]

Y si fuera una sociedad mercantil, donde una de las societarias es autonoma y es la hija menor de 30 años a la que se quiere contratar, podría acogerse a esa bonificación??
la mercantil tiene más trabajadores.

Yo entiendo que en ese caso los hijos están excluidos del RGSS y que tienen que ir al RETA y como societarios, siempre y cuando con quien convivan tenga un porcentaje igual o superior al 50% de las participaciones.