Buenas tardes, llevo trabajando 5 años en una empresa química a través de una ett. Me van haciendo contratos normales, a la que hago un año me los hacen por sustitución y así vamos. El último contrato lo he firmado en enero por sustitución de una persona que tiene problemas de espalda.
Me he quedado embarazada y se lo he comentado a la empresa ya que es química y hay productos que no puedo manipular.
Me comentaron el protocolo que tienen ellos y me insistieron en que no comentara nada a la ett.
Claro, ahora no sé si me lo han dicho por mi bien ya que me pueden despedir al momento y ellos se quedan sin nadie o porque me he fijado que al firmar el papel de la prevención en el puesto de trabajo pone que hay riesgo en el embarazo. No sé si es que también me podrían dar la baja por riesgo laboral o es porque me pueden despedir al momento. Estoy echa un lío ya que no sé que hacer ni que decir.
Yo tengo entendido que al estar de contrato de interinidad hasta que no venga la persona que pone que estoy sustituyendo en mi contrato no pueden despedir, pero claro al estar de ett ya no sé que pensar.
Muchas gracias!!
Me he quedado embarazada y se lo he comentado a la empresa ya que es química y hay productos que no puedo manipular.
Me comentaron el protocolo que tienen ellos y me insistieron en que no comentara nada a la ett.
Claro, ahora no sé si me lo han dicho por mi bien ya que me pueden despedir al momento y ellos se quedan sin nadie o porque me he fijado que al firmar el papel de la prevención en el puesto de trabajo pone que hay riesgo en el embarazo. No sé si es que también me podrían dar la baja por riesgo laboral o es porque me pueden despedir al momento. Estoy echa un lío ya que no sé que hacer ni que decir.
Yo tengo entendido que al estar de contrato de interinidad hasta que no venga la persona que pone que estoy sustituyendo en mi contrato no pueden despedir, pero claro al estar de ett ya no sé que pensar.
Muchas gracias!!