Contrato de interinidad

N

Naru

Nuevo miembro
Hola!
Se formalizó un contrato de interinidad para cubrir una baja de un trabajador. El trabajador ya está de alta, pero tiene que acudir a rehabilitación y todavía no puede realizar el trabajo con plenas condiciones. ¿Puede mantenerse el trabajador contratado para cubrir la baja con el contrato de interinidad, hasta que esté totalmente recuperado el primero?

Saludos,
 
I

IMC

Miembro activo
El contrato de interinidad finaliza en el momento que el trabajador en IT tiene el alta
 
R

Ro

Miembro activo
Comparto con Cata. Siempre puedes hacer un eventual por acumulación de tareas debido a las horas de rehabilitación de uno se produce aumento de trabajo como ocurre cuando los trabajadores se van de vacaciones.
 
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