Buenas, no sé si habéis tenido el caso que tengo en la misma empresa 2 trabajadoras dan a luz con diferencia de unos meses y tengo a la candidata que podría sustituir a cada baja de maternidad, la duda es:
-podría aplicar la bonificación en cada contrato (por supuesto menor de 30 años y desempleada). Entre uno y otro contrato pasaría al paro.
Gracias de antemano
-podría aplicar la bonificación en cada contrato (por supuesto menor de 30 años y desempleada). Entre uno y otro contrato pasaría al paro.
Gracias de antemano
