Criterio Técnico ITSS: Cuota reserva personas con discapacidad.

Mr. White

Miembro activo
http://www.empleo.gob.es/itss/ITSS/ITSS_Descargas/Atencion_ciudadano/Criterios_tecnicos/CT_98_2016.pdf

El redondeo para el cálculo del 2%, dice que es la baja y al entero por defecto, con eliminación de decimales.

O sea, que tanto si sale 5,99 como si sale 5,01, serían 5 en ambos casos.

Y luego, de cara a las medidas alternativas, reconfirma que el IPREM es sin pagas, no con pagas como se dice en muchas webs que se dedican a ello:

http://www.fundacionprodis.org/lismi-responsabilidad-civil/medidas-alternativas-a-la-lismi/

http://www.gilgayarre.org/medidas-alternativas/

Por tanto, 3 x 6.390,13 (y no 3 x 7.455,14).

O: 1,5 X 6390,13.

Depende del número de trabajadores que falte por contratar la diferencia es un auténtico dineral.

En Cataluña sí es con pagas, ojo.
 
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