Cubrir excedencia voluntaria

[sergi]

Buenos días,
como cubro un puesto de trabajo que ha quedado vacante por motivo de una excedencia voluntaria?
Es un contrato de interinidad por sustitución de trabajador con reserva de puesto de trabajo?
Si la excedencia dura hasta 5 años no hay problema para cubrirlo con este tipo de contrato?

agradecería vuestras opiniones.

Gracias!

 

[fundación]

Si no hay reserva de puesto de trabajo no hay interinidad. Con un contrato indefinido.

Por otro lado: http://elasesorlaboral.es/foro/index.php?topic=17251.msg71261

 

[FERNANDO]

Un fijo y punto.

 

[sergi]

Si no hay reserva de puesto de trabajo no hay interinidad. Con un contrato indefinido.

Por otro lado: http://elasesorlaboral.es/foro/index.php?topic=17251.msg71261

Un fijo y punto.

Pero, que pasa cuando se reincorpora el trabajador excedido? Como tengo que despedir al sustituto?
No veo lógico que tenga que quedarse con los dos...

 

[Ro]

Si lees el enlace que ha adjuntado fundación, verás que sólo se permite un contrato de interinidad si existe un pacto de reserva de puesto de trabajo entre la empresa y el trabajador, porque en caso que no exista el trabajador sólo podrá regresar a su puesto o uno similar si existe vacante. No tendrías que despedir al actual trabajador.

 

[Ro]

https://www.google.es/url?sa=t&source=web&rct=j&url=http://www.elderecho.com/laboral/excedencia-voluntaria-peculiaridades_11_505180001.html&ved=0ahUKEwjJ9uejyaLMAhVISRoKHZpsB7sQFgg2MAU&usg=AFQjCNGOZoPNiFJbsFYbVDs5l3Ge3JVnKw&sig2=bSr2bUIZoUErSShdbQi4yg