Despido colectivo y convenio especial hasta 61 años - ayuda

[Cecilia Alcap]

Necesito vuestra ayuda. Estamos con la tramitación de un despido colectivo por cierre de empresa debido a causas económicas, son 7 trabajadores, de los cuales uno ya tiene cumplidos 61 años (cumple 62 el mes que viene) y otro tiene 65 años. Los demás, menores de 55 años.

Se ha presentado la documentación, y en breve hay cita con la ITSS para que emita informe. Pero acaba de llamar el inspector para solicitar que se suscriba un convenio especial a estos dos trabajadores. Y aquí viene mi miedo a haber metido la pata: Tenía entendido que por causas económicas había que suscribirlo con los trabajadores hasta que cumplieran los 61 años (por tanto, en este caso no habría que hacerlo), pero me dijo muy convencido que según el ET había que suscribirlo con los dos igualmente... La empresa es que no tiene dinero para pagar el convenio especial de ninguno de los dos trabajadores en ningún caso... pero me dijo que de no suscribirlo, se sancionaría.
¿Alguien me puede ayudar?

 

[fundación]

Entiendo igual que tú, no sé si se me escapa algo.

 

[Cecilia Alcap]

Entiendo igual que tú, no sé si se me escapa algo.

Es que de verdad que llevo dando vueltas desde que llamó el inspector y no soy capaz de ver que haya que suscribirlo con trabajadores con más de 61 años. Revisé Pero como es la primera vez que me enfrento a un despido colectivo, realmente no estoy segura de nada.

No sé si alguien ha tenido un caso parecido y me pudiese ayudar, porque estoy bastante perdida...