Despido colectivo?

latp

Miembro
Buenas, una empresa que ha perdido la principal demanda de servicio ya que el cliente se ha ido a otra empresa y tienen que despedir a todos los trabajadores que se encuentran en ese departamento ya que no hay trabajo suficiente para mantenerlos. Los trabajadores serán subrogados por la otra empresa ya que va a contratar a todos y no va a cambiar ni el centro de trabajo, siendo la misma unidad económica.

Se trata de más de 10 trabajadores. La cuestión es ¿veis necesario meterse en el fregado de realizar un despido colectivo?
 

Xabi13

Miembro activo
Buenas, una empresa que ha perdido la principal demanda de servicio ya que el cliente se ha ido a otra empresa y tienen que despedir a todos los trabajadores que se encuentran en ese departamento ya que no hay trabajo suficiente para mantenerlos. Los trabajadores serán subrogados por la otra empresa ya que va a contratar a todos y no va a cambiar ni el centro de trabajo, siendo la misma unidad económica.

Se trata de más de 10 trabajadores. La cuestión es ¿veis necesario meterse en el fregado de realizar un despido colectivo?
Pero... si se van a subrogar todos los trabajadores por sucesión de empresas, no se les va a despedir. El contrato inicial no se liquida, solo cambia la titularidad del empleador. Habrá que comunicar la subrogación a los trabajadores y tramitar su baja en RED, entiendo que con el código 55.

La nueva empresa tendrá que comunicar el alta al día siguiente con el FIC correspondiente y comunicar la subrogación al SEPE.
 
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