Una empresa dedicada a la explotación porcina quiere contratar a un trabajador para su mantenimiento, la empresa tiene un casa en la propia granja y se la otorgará como retribución en especie mientras que dure el contrato, Pero los gastos de suministros(agua, luz, telefono) que genere la vivienda, tambien se los quiere abonar la empresa. Se deberían meter tambien como retribución en especie junto con el disfrute de vivienda. Mejor todo en un mismo concepto o en conceptos separados, ( los suministros cada mes variaran pero el importe de la vivienda siempre será el mismo. Es recomendable además de detallar todo en el contrato hacerlo en el contrato de arrendamiento?