Tengo un trabajador que se la ha despedido en diciembre de 2017, mediante un despido disciplinario.
El trabajador ha demandado a la empresa, y la empresa le va a indemnizar por despido improcedente.
Como la indemnización la cobra en el ejercicio 2018, en que ejercicio tendría que ir la indemnización en el modelo 190, en el ejercicio 2017 o 2018?
El trabajador ha demandado a la empresa, y la empresa le va a indemnizar por despido improcedente.
Como la indemnización la cobra en el ejercicio 2018, en que ejercicio tendría que ir la indemnización en el modelo 190, en el ejercicio 2017 o 2018?
