DUDA VACACIONES

[MARIA88]

Buenos días, ¿qué opinais? El convenio de aplicación no dice nada
Trabajador que en el local donde trabaja hay que hacer obras por unas bajantes que pierden agua, por lo que hay que hacer obra y cerrar unos 10-15 dias....¿puede el empresario obligarles a coger esos días de vacaciones? ¿dónde esta regulado?
Gracias por vuestras opiniones.

 

[Naialaboral]

No hay nada regulado que yo sepa, en principio las vacaciones tienen que ser de mutuo acuerdo entre trabajador y empresario

 

[Wastual]

Adjunto consejo de Lefebvre al respecto. Su opinión -con la que coincido- es que casi la única opción posible es intentar negociar con los trabajadores para llegar a un acuerdo y disfrutar, según lo que propones, los días de vacaciones durante la obra a ejecutar en el centro de trabajo o, en el -extraño- caso de que el convenio prevea un número determinado de días de vacaciones a fijar directamente por la dirección, utilizar esta potestad. También existe la posibilidad, aunque igualmente pactada, de suspensión de mutuo acuerdo. Y a falta de todas las anteriores, habría que tramitar los mecanismos correspondientes para llevar a término referida suspensión por parte del empresario pero unilateralmente (es decir, ERTE con su correspondiente causa justificada...). Ánimo.