Buenos días
empresa de hostelería de Las Palmas quiere contratar como fijo discontinuo a su único trabajador para la temporada alta que iría de octubre -noviembre a marzo-abril aprox (7 meses como máximo), me encuentro con esto ahora en el convenio:
"Se garantiza un periodo de actividad, dentro de cada año natural, con arreglo a la estacionalidad del sector y del mercado emisor, de diez meses *para hoteles y de nueve meses para apartamentos turísticos, hoteles apartamentos y restantes establecimientos del sector de hostelería. Los meses de inactividad serán fijados por el empresario cada año en razón a sus necesidades"
Por otro lado, además sería a tiempo parcial, a jornada de 10 horas/sem. No veo nada respecto a los FIJOs discontinuos a tiempo parcial en el convenio, se podría hacer?
gracias.
empresa de hostelería de Las Palmas quiere contratar como fijo discontinuo a su único trabajador para la temporada alta que iría de octubre -noviembre a marzo-abril aprox (7 meses como máximo), me encuentro con esto ahora en el convenio:
"Se garantiza un periodo de actividad, dentro de cada año natural, con arreglo a la estacionalidad del sector y del mercado emisor, de diez meses *para hoteles y de nueve meses para apartamentos turísticos, hoteles apartamentos y restantes establecimientos del sector de hostelería. Los meses de inactividad serán fijados por el empresario cada año en razón a sus necesidades"
Por otro lado, además sería a tiempo parcial, a jornada de 10 horas/sem. No veo nada respecto a los FIJOs discontinuos a tiempo parcial en el convenio, se podría hacer?
gracias.