a ver si me podeis ayudar. La empresa presenta el ERE y esta en fase de negociacion. Todavia no ha sido depositado en la administracion. Una trabajadora solicita la rescisicion de su contrato y me pregunto dos cosas. Si se llega a un acuerdo no tendria paro porque la que se va es ella.. verdad? aunque fuese un ERE . Si una vez depositado se llega a un acuerdo de rescision de contrato yo creo que en la etapa de negociacion con conocimiento de la administracion si tendria paro.
No se quiza me estoy liando.. a ver que me podeis ayudar
No se quiza me estoy liando.. a ver que me podeis ayudar