EMBARGO DE NOMINA

[CANDU]

Un trabajador que tiene un embargo del Juzgado en el mes de Mayo, en Junio se da baja voluntaria en la Empresa y en Agosto se le vuelve a contratar. ¿Se tiene que seguir aplicando el embargo anterior en la nómina de agosto?. Muchas gracias.

 

[Raquel GR]

Volverás a recibirlo y entonces lo vueles a aplicar pero tu por tu cuenta... ya comunicaste el fin de servicio para el embargo, cuando detecten el alta te lo volverán a enviar.

 

[eduard]

Se debe comunicar en las administraciones el fin de servicio a efectos del embargo???

 

[Raquel GR]

Yo si no se  ha comunicado previamente que se termina el contrato en tal fecha, por ejemplo uno indefinido que es baja..  pues lo comunico porque hasta que ellos ven que está de baja  o no, ha pasado tiempo y pueden pensar que estamos inclumpliendo el mandamiento de embargo, asi es que siempre lo comunico.

 

[Ro]

He tenido algún caso como éste y como ya sabemos y estábamos informados del embargo, una vez lo damos de alta volvemos a aplicar el embargo, y lo comunicamos al juzgado.

 

[Raquel GR]

Pues yo no, porque durante el tiempo que no ha estado de alta en la empresa, puede habersele mandado otro mandamiento de embargo no sé, al inem, a otra empresa o lo ha pagado o embargo de cuentas... no sé, mil cosas de las que no tengo conocimiento así es que espero siempre a tener otro mandamiento.