He dado de alta un trabajador de forma previa, pero he indicado en la fecha el mes de junio, cuando realmente era mayo ( 1 mes de diferencia), a estas alturas ( lleva 12 días trabajando), Es posible que Tesorería, mediante escrito y presentación de justificante de alta previo, me admita y corrija el error, sin posible sanción?
Otra solución sería * una machada*. realizando un alta nueva y anulando el alta previa que aún no entró en vigor. Gracias.
Otra solución sería * una machada*. realizando un alta nueva y anulando el alta previa que aún no entró en vigor. Gracias.