Bueno no se ni que decir a la señora. Es una autónoma societaria, ha estado de baja 18 meses por problemas de stres. Según ella esos problemas se los creo un trabajo anterior y seguro que sera verdad. Lo cierto es que ahora es la administradora solidaria de la empresa familiar. Quiere pedir la incapacidad permanente parcial para su profesión habitual de tal manera que la indemnicen con los 24 meses de la base reguladora y seguir en su puesto, según ella, a menor ritmo porque siempre según ella no puede ( los médicos también lo dicen pero la han dado el alta ) .
Ese menor rendimiento es lo que ni se como abordarlo. Quien dice cual es el rendimiento normal de una tienda??? De una ferretería por ejemplo. Si sigue en su puesto de trabajo "bajando el rendimiento" como se justificaría???.
La empresa no puede decir que ha bajado el rendimiento porque ella es la empresa.
Si al final consigue el dinero que consecuencias tendría en el futuro??. Es decir, si cobra y vuelve a recaer que pasara???
Ese menor rendimiento es lo que ni se como abordarlo. Quien dice cual es el rendimiento normal de una tienda??? De una ferretería por ejemplo. Si sigue en su puesto de trabajo "bajando el rendimiento" como se justificaría???.
La empresa no puede decir que ha bajado el rendimiento porque ella es la empresa.
Si al final consigue el dinero que consecuencias tendría en el futuro??. Es decir, si cobra y vuelve a recaer que pasara???