Indemnización fin contrato temporal, no superar periodo prueba

I

Iván

Nuevo miembro
Si a un trabajador se le rescinde su contrato eventual por circunstancias de la producción por no haber superado el periodo de prueba, ¿tiene derecho a la indemización de 8 días de salario por año trabajado? Gracias
 
O

Otin

Miembro
    Al no haberse extinguido el contrato por finalizar el tiempo convenido en el mismo, se entiende que no, ya que la resolución del contrato durante el periodo de prueba deja sin efectos el mismo.
    Saludos,
 
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