Intervención quirúrgica tras ingreso hospitalario. Permisos retribuidos.

[Santiago]

Buenos días
Convenio de Hostelería de Cataluña. Permisos retribuidos:
Tres días en los casos de nacimiento de hijo, por defunción, accidente o enfermedad grave u hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo domiciliario de parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad. Cuando, por este motivo, el trabajador/a necesite hacer un desplazamiento al efecto, el plazo será de cinco días.
En los casos de enfermedad, accidente u hospitalización referenciados en el apartado anterior, se podrá ejercer el disfrute de este permiso durante la situación de convalecencia del familiar, siempre que se justifique tal situación en la empresa mediante parte o justificante médico.

Familiar de primer grado de un familiar que ingresa en el hospital. Se le conceden 3 días de permiso retribuido según convenio. El ingreso hospitalario deriva en intervención quirúrgica.
El trabajador reclama 3 días más por intervención quirúrgica.
La empresa estima que la intervención quirúrgica forma parte del primer ingreso que es el hecho causante que da lugar al permiso retribuido de 3 días ya satisfecho.

¿Quién tiene la razón?
Gracias

 

[FERNANDO]

Depende: si en la hospitalización se realiza para la intervención específicamente, no. Ahora bien, si se ingresa al señor y, después de ingresado, se decide la intervención, entonces sí.

 

[Noviembre]

El convenio dice "enfermedad grave u hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo domiciliario "  es decir, hospitalización (da igual si hay operación o no) o (importante esta o) intervención sin hospitalización, son casos diferentes, si está hospitalizado no es sin hospitalización

 

[ikosta]

Retomo este tema porque se me plantea el caso de una mujer cuyo marido está ingresado por una complicación de un cáncer que padece. ha sufrido una intervención y el periodo de recuperación hospitalaria será largo.
Entiendo que la esposa tiene derecho al permiso retribuido mientras esté hospitalizado, pero me surge dudas con lo de "siempre que se justifique mediante parte o justificante médico". ¿Con el típico certificado del hospital donde pone los días que el paciente ha estado es suficiente o tiene que ser algún informe médico más concreto?

 

[Tronchacadenas]

A mi entender con un justificante del hospital que certifique el periodo de hospitalización (día de entrada -día de salida) es suficiente