Permiso justificado

N

Nana

Guest
Buenas noches

Trabajador del convenio de enseñanza no reglada (estatal), tiene una colonoscopia fuera de su horario laboral, pero debe estar tomando los sobres que hacen que se "depure" por dentro, por lo que no puede ir a trabajar.
El de RRHH le dice que como la prueba es fuera del horario laboral se considera como justificado pero que lo tiene que compensar con un día festivo :eek:, el día de la prueba ha sido hoy

Entiendo que sea justificado y no retribuido, pero, ¿eso de que tiene que compensarse con un festivo? ¿Es así? ¿O es una flipada/equivocación del de RRHH?

Gracias
 

Ro

Miembro activo
Debería haber solicitado la baja por uno o dos días y se evitaría explicaciones. Lo que querría decir el de RRHH imagino que lo compense con días u horas libres
 
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