Preaviso en cese voluntario

Santiago

Miembro conocido
Buenos días

En los contratos temporales de duración superior a 1 año, la empresa debe preavisar del fin de contrato al trabajador con 15 días de antelación (o abonar el preaviso).
Si la duración del contrato es inferior a 1 año, no debe preavisar con 15 días.
En caso de baja voluntaria del trabajador, ¿el trabajador debe preavisar siempre con 15 días aunque el contrato sea inferior a 1 año?
Gracias
 

Santiago

Miembro conocido
Convenio Industria Química
Artículo 20. Ceses voluntarios.
Los trabajadores que deseen cesar voluntariamente en el servicio de la empresa vendrán obligados a ponerlo en conocimiento de la misma, cumpliendo los siguientes plazos de preaviso:
– Grupos profesionales 7, 8 y 0, dos meses.
– Grupos profesionales 5 y 6 un mes.
– Grupos profesionales 1,2, 3 y 4 quince días.
El incumplimiento por parte de los trabajadores de la obligación de preavisar con la indicada antelación, dará derecho a la empresa a descontar de la liquidación del mismo el importe del salario de un día por cada día de retraso en el preaviso.

Entiendo que se le descuentan los 15 días al trabajador por baja voluntaria, aunque lleve sólo 3 meses en la empresa.
 

veronica2015

Nuevo miembro
Si el periodo de prueba ha sido superado, tiene que dar preaviso si esta en periodo de prueba no tiene que dar preaviso.
 
Arriba