Pedro1980'
Nuevo miembro
Buenos días,
Actualmente me encuentro en situación de excedencia voluntaria. En febrero se cumplen 5 años y he solicitado la reincorporación a mi empresa. Tengo una serie de dudas si llegado el momento la empresa me comenta que de momento no hay ninguna plaza vacante y me mantiene en espera.
1) Tendría derecho a desempleo o debo trabajar en otra empresa para poder acceder al mismo. El documento que presentaría al SEPE seria la carta en la que la empresa me manifiesta que no hay ninguna plaza vacante.
2) Actualmente me encuentro viviendo y trabajando en otro país, Austria. ¿Los años cotizados se sumarian para el desempleo en España?.
3) Me estoy planteando volver y dejar mi trabajo en Austria independientemente de que mi empresa me readmita. Si los años en Austria cuentan para el desempleo, ¿habría algún problema en poder utilizarles en España siempre y cuando deje mi trabajo antes del fin del vencimiento de la excedencia voluntaria? He leido por que para poder acceder al desempleo por los años trabajados en otro país de la Unión Europea tendría que trabajar al menos durante 3 meses en España, pero en este caso dejaría mi trabajo en Austria antes del fin del vencimiento de la excedencia. Entiendo en este caso que no sería necesario que la empresa me despidiera.
Un saludo y gracias de antemano.
Actualmente me encuentro en situación de excedencia voluntaria. En febrero se cumplen 5 años y he solicitado la reincorporación a mi empresa. Tengo una serie de dudas si llegado el momento la empresa me comenta que de momento no hay ninguna plaza vacante y me mantiene en espera.
1) Tendría derecho a desempleo o debo trabajar en otra empresa para poder acceder al mismo. El documento que presentaría al SEPE seria la carta en la que la empresa me manifiesta que no hay ninguna plaza vacante.
2) Actualmente me encuentro viviendo y trabajando en otro país, Austria. ¿Los años cotizados se sumarian para el desempleo en España?.
3) Me estoy planteando volver y dejar mi trabajo en Austria independientemente de que mi empresa me readmita. Si los años en Austria cuentan para el desempleo, ¿habría algún problema en poder utilizarles en España siempre y cuando deje mi trabajo antes del fin del vencimiento de la excedencia voluntaria? He leido por que para poder acceder al desempleo por los años trabajados en otro país de la Unión Europea tendría que trabajar al menos durante 3 meses en España, pero en este caso dejaría mi trabajo en Austria antes del fin del vencimiento de la excedencia. Entiendo en este caso que no sería necesario que la empresa me despidiera.
Un saludo y gracias de antemano.
