Buenas tardes.
Quisiera saber si la información que me han dado que un empresario desde el mismo momento que contrata a un trabajador, ya tiene obligación de disponer de un plan de riesgos laborales, indistintamente del tipo de contrato (si es para un sólo trabajador de dos horas los fines de semana)?
Indistintamente de la actividad que sea a desarrollar?
Gracias...
Quisiera saber si la información que me han dado que un empresario desde el mismo momento que contrata a un trabajador, ya tiene obligación de disponer de un plan de riesgos laborales, indistintamente del tipo de contrato (si es para un sólo trabajador de dos horas los fines de semana)?
Indistintamente de la actividad que sea a desarrollar?
Gracias...