que se hace en estos casos????

[elchuske]

Una empresa esta en la mas absoluta de las ruinas y tiene una trabajadora, Es obvio que la van a despedir porque ya no pueden mas . Deben muchisimo dinero a proveedores que no van a cobrar . El despido sera por causas objetivas pero no hay dinero para indemnizacion . La van a escribir notificando el despido por causas objetivas y el calculo de la liquidacion pero no la pueden consignar en el juzgado ningun dinero porque no hay . QUE SE HACE EN ESTOS CASOS, ???  es de suponer que la trabajadora pondra papeleta, se explicara, no hay  dinero, demandara seguira sin haber dinero y los salarios de tramitacion corriendo ??? . En que puede terminar todo esto ???
A ver si me podeis aclarar el tema
gracias

 

[FERNANDO]

Vamos a ver; en estos casos es posible el despido objetivo sin pagar indemnización, comunicándolo así en la carta. El trabajador, a posterior, podrá pedir que se le pague dicha indemnización.

 

[Cleo]

mira a ver también si pudiera el trabajador cobrar del fogasa,..

 

[elchuske]

si Fernando, el trabajador con toda seguridad pedira su indemnizacion pero la empresa esta quebrada como cobrara ??? La empresa ni va a ir al acto de conciliacion y menos al posible juicio por que Para que???? El proximo dia uno cierra y se da de baja .