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[a.baldovi]

Se tiene sentencia como que declara el despido nulo , una vez notificada la sentencia al trabajador si la empresa no le comunica nada cuanto plazo tiene para reincorporarse a su puesto de trabajo , si la empresa no indica nada , es mejor mandar el trabajador una carta indicando que teniendo constancia de la sentencia se le notifque día y hora para su reincorporación , gracias

 

[FERNANDO]

Claro, enviar un escrito en el plazo de 10 días desupés de recibida la sentencia. El trabajador tiene los plazos estableceidos en el art. 277 LPL.