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PepaPalma
Guest
Tengo a varios empleados con reducción de jornada por hijo a cargo. En su momento busqué la normativa y en caso de despido, tienen derecho a la indemnización calculada como si trabajaran a tiempo completo y al desempleo de la misma manera. Como se va alargando en el tiempo la situación y ahora pinta realmente mal.... ¿Estas condiciones son por un tiempo determinado o no? No encuentro la normativa y es una consulta urgente. Si alguien lo tiene por mano y claro, se lo agradecería muchísimo.