SIDEROMETAL BCN TABLAS 2025

MICA

Miembro activo
Buenas,

Supongo que habrá gente que trabaja con este convenio. Vais aplicar lo que menciona la disposición transitoria:

Disposición transitoria tercera. Se establece una cláusula de garantía salarial del 85% de la diferencia existente entre el sumatorio de las inflaciones a 31 de diciembre (de años 2022, 2023 y 2024) y el importe total de los incrementos salariales en tablas durante los años del Convenio. El importe que resulte se hará efectivo directamente con efectos 1 de enero de 2025 y sin efectos retroactivos. Esta cláusula de garantía salarial es de naturaleza transitoria para el convenio 2022-2024.

Porque sí he hecho los cálculos correctamente, me sale un incremento de un 0,34%...
 
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