SITUACION LEGAL DESEMPLEO

[JAVIER_R]

Buenos dias.
Empresa con trabajadora indefinida y a jornada completa del régimen general va a causar baja voluntaria.
Ya le he comentado que no tendría derecho en esta situación a su prestación por desempleo.
Me comenta que tiene una amiga que le haría un contrato indefinido y a los cuatro meses le despediria para recuperar ese desempleo al tener ya una situación legal para ese caso.
En fin "un fraude total"....el problema es que la empresa de esa amiga es del régimen agrícola, y por tanto le darían de alta en ese régimen.
Podría recuperar su prestación de desempleo del régimen general tras un último contrato en el régimen agrícola???
De verdad, cuanto fraudeeeeee

 

[elchuske]

Pues que haga lo que dice, Que problema???? y cual es tu problema??? Es que no tenias que haberla dicho que no tiene desempleo. Ese es el problema de la trabajadora, Hazle el finiquito , baja voluntaria y a correr y a olvidar.

 

[Nando_bcn]

Totalmente de acuerdo. Es problema de la trabajadora. Tú no le puedes impedir que cause baja voluntaria de tu empresa. Lo que pretenda hacer después, las triquiñuelas que pueda idear con sus cólegas, proababilidades de éxito, riesgos... es problema de ella (vale, y, por otro lado, es problema de todos el que estos chanchullos estén a la orden del día).

 

[toni]

Pues que haga lo que dice, Que problema???? y cual es tu problema??? Es que no tenias que haberla dicho que no tiene desempleo. Ese es el problema de la trabajadora, Hazle el finiquito , baja voluntaria y a correr y a olvidar.

Totalmente de acuerdo. Es problema de la trabajadora. Tú no le puedes impedir que cause baja voluntaria de tu empresa. Lo que pretenda hacer después, las triquiñuelas que pueda idear con sus cólegas, proababilidades de éxito, riesgos... es problema de ella (vale, y, por otro lado, es problema de todos el que estos chanchullos estén a la orden del día).

Completamente de acurdo, no es problema nuestro...