super duda

NOEMI

Miembro conocido
una peluquería que empezó el 04/05

una trabajadora estando en ERTE cogió la baja, pero ahora al hacer las nóminas de Marzo, la quité también la v.
ahora me surge la duda ¿tendría que haberla dejado en el erte? como está de baja?
 
N

Nana

Guest
¿La trabajadora está incorporada al ERTE? ¿O sigue de baja?

Si se incorporó antes del 13/05, la V, entiendo, está bien quitada

Un saludo
 

NOEMI

Miembro conocido
el problema Nana esque sigue de baja,cogió la baja una vez estaba en el erte, igual no tendría que haberla sacado del erte al estar de baja? ayyy que lío todo
 
N

Nana

Guest
¿El ERTE ha finalizado?

Ten en cuenta que si esta de baja tras el empezar el ERTE, quien está pagando ahora es la mutua, porque el SEPE no paga las bajas

habla con la mutua, les expones el caso y que te digan ellos si hay algun problema

Le has quitado la V, por lo cual no te estás beneficiando, no es tan malo como beneficiarte sin que corresponda

Tambien consultalo por CASIA, soy de la opinion que mejor no exonerar y evitar que luego te toque pagar

A ver si se me ocurre algo más  ;)
 
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