Suspensión empleo y sueldo por embriaguez

[Marisa]

Buenos días, compañeros, empezamos bien la semana.
Como os indicó en el asunto, trabajador que asiste embriagado a trabajar el fin de semana (hostelería), evidentemente la empresa lo quiere echar, pero le voy a proponer sanción grave (según Convenio de Hostelería), el alta del trabajador fue en diciembre y es la primera vez que ha pasado, mi duda es: durante la suspensión le doy de baja con clave 74 en SS, es decir, ni sueldo, ni empleo, ni cotización ¿es así?
Gracias

 

[africallora]

Del todo correcto, @Marisa

Clave 74 en la S.S (Schutzstaffel).

Suspensión de empleo y sueldo, cotización + descuento correspondiente x esos días en las P.Extras.

Si es la primera falta y el chiquillo no se ha pegado con algún compañero o la ha liado parda, en mi opinión, haces bien terciando en el asunto. Yo también lo veo como Grave.

¡Saludos, maja!

 

[Marisa]

Muchas gracias, tesoro